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So werden Sie Teil des ponturo-Teams:

1.

Sie schicken uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen über unser Bewerbungsformular oder per Diese E-Mail-Adresse ist vor Spambots geschützt! Zur Anzeige muss JavaScript eingeschaltet sein!.
Wir prüfen, ob sich Ihr bisheriger Werdegang mit unserem Anforderungsprofil deckt.

2.

Wir führen ein Telefoninterview mit Ihnen, damit beide Seiten einen ersten Eindruck gewinnen und grundsätzliche Fragen geklärt werden können.

3.

Wir führen zwei persönliche Interviews mit Ihnen – gern in unserem Büro in Frankfurt am Main. Dann können Sie die Philosophie und Arbeitswelt von ponturo gleich live kennenlernen und besser einschätzen, ob wir als Arbeitgeber für Sie in Frage kommen.

Wie kann ich mich bei ponturo bewerben?

Sie können uns Ihre Bewerbung über unser einfaches Bewerbungsformular oder per E-Mail an Diese E-Mail-Adresse ist vor Spambots geschützt! Zur Anzeige muss JavaScript eingeschaltet sein! übermitteln.

 

Gibt es Bewerbungsfristen?

Es gibt keine Bewerbungsfristen, da wir fortlaufend einstellen. Sie können sich bei uns jederzeit bewerben.

 

Welche Unterlagen werden benötigt und in welchem Format?

Wir wünschen uns eine vollständige Bewerbung, die folgende Dokumente im pdf-Format beinhaltet:

  • Einen tabellarischen Lebenslauf mit einer detaillier Übersicht über Ihre bisherigen Tätigkeiten und Ihren akademischen Werdegang
  • Alle relevanten und aussagekräftigen Dokumente, wie Arbeits-, Abitur-, Hochschulzeugnisse mit Notenspiegel und Bescheinigungen über individuelle Zusatzqualifikationen bzw. Zertifikate
  • Ein aktuelles und professionelles Bewerbungsfoto sowie Anschreiben sind optional

 

An welchen Ansprechpartner kann ich mich wenden bzw. meine Bewerbung richten?

Ihre Bewerbung richten Sie bitte an Frau Katarzyna Reufsteck, unsere Head of Recruiting. Sollten Sie Fragen zu unseren Stellen oder zum Verfahren haben, melden Sie sich gerne bei ihr unter Diese E-Mail-Adresse ist vor Spambots geschützt! Zur Anzeige muss JavaScript eingeschaltet sein! oder telefonisch unter 069 257 8267 110.

 

Wie läuft das Bewerbungsverfahren ab?

Nach Empfang Ihrer Unterlagen erhalten Sie eine schriftliche Eingangsbestätigung. In der Regel werden Sie innerhalb von 14 Tagen über unsere Entscheidung informiert. Alle Kandidaten, die unsere Anforderungskriterien am besten erfüllen, laden wir zum Telefoninterview ein. Anschließend führen wir bei beiderseitigem Interesse zwei persönliche Interviews, in der Regel in unserem Büro in Frankfurt am Main.

 

Welche Qualifikationen werden erwartet?

Bei Berufseinsteigern / Hochschulabsolventen erwarten wir ein abgeschlossenes Studium mit guten Noten, eine hohe IT-Affinität sowie Motivation und Interesse an SAP-Beratung. Erste Erfahrungen in der Finanz- bzw. IT-Branche durch Praktika, Berufsausbildung oder Vertiefungen im Studium sind wünschenswert. Vorkenntnisse in SAP sind nicht erforderlich.

Bei Young Professionals und Professionals sind Fach- und Branchenkenntnisse sowie Erfahrungen in für uns relevanten SAP-Systemen gefragt.
Sehr gutes Deutsch (mind. C1) und gutes Englisch sowie 100% Reisebereitschaft sind ebenfalls wichtig.

 

Wie bereite ich mich auf die Gespräche vor?

In allen Gesprächen möchten wir erfahren, warum Sie an SAP, an IT-Beratung sowie an Banken und/oder Versicherungen interessiert sind. Zeigen Sie uns, warum Sie zu uns und zu der Stelle, auf die Sie sich bewerben, passen. Das gelingt Ihnen durch eine gute Vorbereitung / Recherche gängiger Webseiten. Informieren Sie sich vorab über unser Unternehmen und unsere Spezialisierungen. Setzen Sie sich im Vorfeld mit dem Berufsbild auseinander und machen Sie sich Gedanken darüber, in welchem unserer Competence Centers Sie arbeiten möchten.

 

Wo befinden sich ponturo Standorte?

Unser Büro befindet sich in Frankfurt am Main. Der Standort spielt jedoch eine untergeordnete Rolle, da Sie direkt bei unseren Kunden deutschlandweit oder bei Interesse auch international eingesetzt werden. Sie reisen von Ihrem Wohnort, den Sie selbstverständlich beibehalten können, direkt zu unseren Kunden. Welches Verkehrsmittel Sie dabei nutzen, entscheiden Sie. Da wir allerdings umweltfreundliches Handeln unterstützen, empfehlen wir Reisen mit der Bahn.

 

Wie sieht eine typische Arbeitswoche bei ponturo aus?

Im Regelfall sind Sie von Montag bis Donnerstag bei einem Kunden vor Ort. Am Freitag arbeiten Sie im Büro oder im Home-Office. Vier Tage widmen Sie sich dem Kunden, der fünfte Tag ist für Ihre Weiterbildung, Schulungen und Meetings vorgesehen. Wir legen großen Wert darauf, dass Sie immer im Team arbeiten.

 

Gibt es Möglichkeiten ein Praktikum, eine Werkstudententätigkeit zu absolvieren oder
eine Abschlussarbeit zu schreiben?

Alle Stellenangebote für Werkstudenten finden Sie auf unserer Webseite. Aufgrund der Volatilität im Projektgeschäft können wir leider keine Praktika anbieten. Masterarbeiten können wir in Einzelfällen betreuen. Fragen Sie hier gerne bei uns an.

 

Welche Karrieremöglichkeiten haben Sie bei ponturo?

Ihre Entwicklung hängt nur von Ihnen und Ihrer Leistung ab. In Jahresgesprächen werden transparent Kriterien für die Erreichung der nächsten Karrierestufe mit Ihnen abgesprochen. Darüber hinaus planen wir mit Ihnen frühzeitig Ihre langfristige Entwicklung bei uns, um Sie bestmöglich dabei zu unterstützen, Ihre Vorstellungen zu realisieren.

 

Wie setzt sich das Gehalt bei ponturo zusammen?

Ihr Gehalt hängt von der Karrierestufe sowie Ihren Erfahrungen und dem Verantwortungsbereich ab. Es besteht aus einem Fixgehalt und einem variablen Bestandteil. Darüber hinaus erhalten Sie zusätzliche Leistungen in Form von Zusatzversicherungen, Zuschuss für Kinderbetreuung und weitere Benefits.